以高质量发展为“十四五”开好局起好步

——电信学院召开新年高质量发展专题研讨会

为进一步贯彻党的十九届五中全会和习近平总书记视察江苏指示精神，落实学校党委关于新一年工作的指导意见，在新年伊始，电信学院召开教职工大会并组织了分部门研讨会，干群同坐一堂，共话新一年发展目标、共商高质量发展举措、共担教科研重点任务。

微电子专业教研室：

1月14日上午，召开了微电子教研室2021年工作研讨会，院长居水荣、副院长夏玉果、院长助理徐敏和微电子教研室全体老师参加。

会上，居水荣首先向大家说明了学校高质量考核方案的内容，逐条进行了分析，引导老师们思考要如何将自己的教学和科研工作与学校的考核要求相结合，在今后制订工作计划时也要更加具有针对性，明确目标和要求。

夏玉果就科研条线2021年度的工作，从论文、专利、竞赛、实验实训室建设等各方面分析了重点任务。经过大家的讨论协商，每位老师都确定了自己在2021年应该完成的目标和任务。寒假期间，教研室全体老师都将于参与1+X证书培训，获得相应的培训师资证书，从而为后期的1+X考证辅导等作为必要的准备。

徐敏从平台建课、教学能力大赛、微课比赛、教材编写、在线开放课程建设等方面，解析了2021年的工作要求，老师们通过讨论也确定了各项任务的参与人员。大家集思广益，进行头脑风暴，提出了很多好的想法和创意，为今年后期工作的开展奠定了基础。

经过本次工作研讨会，各位老师对学校，专业和自己的未来发展规划有了更清楚的认识，老师们也深刻认识到自身的职责，个人成长与专业发展是相辅相成的关系，在做好本职工作的基础上，也需要根据专业发展的需求，提升自己的能力，积累成果，后期老师们也将根据本次研讨会中布置的任务，制订完善个人的年度工作计划。

电子电信专业教研室：

1月14日下午,根据学校高质量发展综合考核实施办法等文件, 电子电信教研室在会议室讨论2021年度工作任务分解。学院领导班子成员和教研室全体教师参加会议。居水荣院长主持研讨会。

会上，首先听取了2020年度教研室工作计划落实情况分析报告，随后各分管领导解读各条线的考核任务明细。居水荣院长重点在专业建设、课程建设、教学能力大赛、科研成果、创新创业、社会服务等方面进行详细而深入的布置。武汉书记在会上就工作落实推动的举措提出了自己思考，同时鼓励大家紧跟高等职业教育高质量发展步伐，为圆满完成学院2021年度工作任务凝心聚力、务实创新，共同实现电信学院新目标而努力奋斗。

移动通信技术专业教研室：

1月14日下午，移动通信技术专业召开2021年高质量发展研讨会，党总支书记武汉、院长居水荣、副院长夏玉果、院长助理徐敏、院长助理陆渊章以及通信教研室全体教师参加。

各条线领导解读了《2020年度江苏信息职业技术学院高质量发展考核实施方案》的各项考核指标和考核方法，总结对照了2020年各项指标的完成情况和存在的薄弱项。同时，针对当前疫情防控的复杂形势，部署了开学前各门课程的在线资源建设工作，为开学后可能采取的线上授课做好准备。

会上，就课程建设、教学能力提升、科研、学生技能竞赛、1+X证书和实验实训条件建设等重点工作，各位领导老师们进行了充分地研讨，明确了2021年各项指标任务，并分解到人，确保各项工作能够扎实有序推进。

在各部门研讨会上，老师门还就“2020年度教职工大会”上提出的部门“教职工专项工作考核方案”进行讨论，提出合理化的完善建议。同时，结合年度“党员领导干部民主生活会”的工作要求，班子成员现场并在会后发放征求意见表，广泛征求了群众意见。

（撰稿：黄玮、陆渊章、章杰侈，审核：武汉）